关键词 |
眉山财务培训,广安区初级财务经理培训,普格县财务培训,安县财务经理培训 |
面向地区 |
全国 |
一、建立职业经理人制度的政策依据
1.关于制定职业经理人员素质标准
2001年,中央组织部、国家经济贸易关于印发《“十五”期间全国企业经营管理人员培训纲要》的通知(国经贸培训〔2001〕748号)提出:“逐步建立工商管理职业资格证书制度。要制定职业经理人员的素质标准”。这是在国家正式文件中,次提出“职业经理人员”这个称谓,同时,提出“要制定职业经理人员的素质标准”的任务
关于建立社会化的职业经理人资质评价制,中央 关于进一步加强人才工作的决定》(中发〔2003〕16号)提出:“企业经营管理人才的评价重在市场和出资人认可。发展企业经营管理人才评价机构,探索社会化的职业经理人资质评价制度”。这个文件中,次提出“企业经营管理人才的评价重在市场和出资人认可”的标准
职业经理人应用指引,为打造高度市场化的职业经理人队伍,党中央、自2001年-2020年先后印发了《2001-2005年全国干部教育培训规划》、《“十五”期间全国企业经营管理人员培训纲要》、《2002-2005年全国人才队伍建设规划纲要》、《中央 关于进一步加强人才工作的决定》、《中央关于深化人才发展体制机制改革的意见》、《办公厅关于进一步完善国有企业法人治理结构的指导意见》等30余份推进和深化职业经理人制度改革的系列政策文件,对中国职业经理人人才发展发挥了重要作用。
财务经理是公司财务部门的负责人,能为企业重大投融资等运营活动提供财务决策支持。一个合格的财务经理,应该是公司财务总监的好助手、好参谋,财务信息的“数据库”,生产经营成本的“活字典”。要有严格的执行力,能不折不扣地按公司领导要求完成任务;同时需要一切从企业利益出发,无论何时都代表本公司利益;还要具备的能力,能提供参考,为财务总监的决策出谋划策,后要有足够的组织能力,能充分调动团队的积极性。在职业经理人市场不断形成和发展的今天,作为企业的财务经理需要明确意识到自己的优势和不足,通过不断的学习,提高自身能力,为自己未来的职业道路提供坚实的基础。
财务经理课程
、项目收费
(1)收费标准;1、初级财务经理2650元/人、2、中级财务经理(财务总监)4250元/人、3、财务经理(财务官)8750元/人;含网课、考前模拟测试、学习资料、考试费、认证费等)。
(2)考试未通过人员可在两年内(以参加考试日期为起始) 申请补考,补考费初级 200 元/人、中级 300 元/人、 400 元/人;
2、证书颁发
通过财务经理职业资质评价培训考核和评价认定的学员,获得由中国职业经理人协会颁发的《财务经理职业资质评价证书》及《初级财务职业经理人资质评价证书》。
目标定位:加快推进我国财务管理领域职业经理人才队伍建设,培养造就符合新时期经济发展需要的财务经理人才,提升企业经营管理水平,促进企业转型升级和创新发展。
主要职责:研究制定财务管理领域职业经理人才职业资质标准,组织编写培训大纲和教材,组建师资和评价队伍,统筹推进培训与评价工作,开展相关理论研究
主营行业:职业技能培训 |
公司主营:电工培训,人力资源管理师培训,茶艺师培训,美容师培训--> |
主营地区:四川省成都市 |
企业类型:非盈利组织 |
注册资金:人民币10万 |
公司成立时间:2010-01-01 |
员工人数:101 - 200 人 |
研发部门人数:5 - 10 人 |
经营模式:政府或其他机构 |
经营期限:2005-01-01 至 2035-01-01 |
最近年检时间:2020年 |
品牌名称:川农在线 |
主要客户群:所有人群 |
年营业额:人民币 10 万元/年以下 |
年出口额:人民币 10 万元/年以下 |
年进口额:人民币 10 万元/年以下 |
经营范围:教育培训,职业资格培训,成人助学服务,高等教育考前辅导,培训办学活动,电大报名,专科报名 本科报名及助学 |
厂房面积:5000平方米 |
月产量:1000台 |
是否提供OEM:是 |
质量控制:内部 |
公司邮编:610000 |
公司电话:028-87792889 |
公司传真:028-84643112 |
公司邮箱:276103210@qq.com |
公司网站:http://sczk88.com |
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